El pasado miércoles se llevó a cabo el cierre de la 2da cohorte de la Diplomatura en Inteligencia Artificial y Transformación Organizacional, una propuesta formativa que comenzó el 19 de marzo con el objetivo de brindar herramientas para impulsar soluciones estratégicas a través de la IA en distintos contextos institucionales.
La diplomatura, de modalidad virtual, se estructuró en 10 módulos temáticos que abordaron desde los fundamentos de la inteligencia artificial hasta sus aplicaciones prácticas en entornos laborales. Los contenidos incluyeron: introducción a la IA, estrategia tecnológica, gestión de procesos y nuevas tecnologías para la mejora, automatización inteligente, ética y privacidad, gestión estratégica de datos, aprendizaje automático, control de gestión basada en datos, herramientas de IA generativa para el trabajo, y procesamiento de lenguaje natural.
Cada uno de los módulos fue dictado por disertantes especializados en la temática, lo que permitió un abordaje integral y multidisciplinario.
A modo de cierre, por más que fue una cursada 100% virtual, se organizó un encuentro presencial que permitió a quienes participaron conocer las instalaciones de la universidad y compartir un espacio de intercambio y reflexión sobre los aprendizajes adquiridos.
